Certificazioni · Anti-corruzione
ISO 37001 — Anti-corruzione.
Il sistema di gestione per prevenire, individuare e gestire la corruzione. Rafforza il Modello 231, dà affidabilità e punteggi nelle gare pubbliche e mette ordine su omaggi, conflitti di interesse e rapporti con la PA.
Perché certificarsi
Rendere la corruzione difficile, e dimostrarlo.
La ISO 37001 definisce i requisiti di un Sistema di Gestione per la Prevenzione della Corruzione: politica anti-corruzione, impegno del vertice, funzione di conformità, analisi del rischio, due diligence, controlli finanziari e commerciali e canali di segnalazione. L'obiettivo non è un adempimento in più, ma rendere concretamente più difficile — e più facile da individuare — la corruzione dentro e attorno all'azienda.
Non è obbligatoria, ma porta vantaggi molto concreti: dà affidabilità e punteggi premiali nelle gare pubbliche, è utile nei rapporti con la PA e con le filiere, e rafforza il Modello 231 sui reati corruttivi (art. 25 del D.Lgs. 231/01), migliorando la posizione dell'impresa e degli amministratori. Condivide la struttura di ISO 9001, 14001 e 45001, quindi si integra con gli altri sistemi e con il 231. Il certificato lo rilascia un ente terzo accreditato Accredia.
- ISO 37001
- Accredia
- Modello 231 · Art. 25
- Whistleblowing · D.Lgs. 24/2023
- Rating di legalità
- Due diligence
Cosa comprende
Dal rischio corruttivo ai controlli che reggono.
-
Analisi del rischio corruttivo
Mappiamo i processi più esposti — gare e appalti, rapporti con la PA, omaggi e ospitalità, sponsorizzazioni, intermediari — e misuriamo dove e come può annidarsi il rischio di corruzione.
-
Politica anti-corruzione e ruoli
Definiamo la politica, l'impegno del vertice e la funzione di conformità (responsabile anti-corruzione), con ruoli e responsabilità chiari e verificabili.
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Due diligence su partner e fornitori
Costruiamo procedure di verifica proporzionate al rischio su soci in affari, fornitori, agenti e operazioni, per non trovarsi esposti da chi lavora con noi.
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Controlli finanziari e commerciali
Regoliamo omaggi, ospitalità, donazioni, sponsorizzazioni e conflitti di interesse, con controlli sui flussi finanziari che rendono la corruzione difficile e tracciabile.
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Whistleblowing e gestione delle segnalazioni
Attiviamo canali di segnalazione conformi al D.Lgs. 24/2023, con tutela del segnalante e una procedura seria di gestione e indagine.
-
Formazione, audit interno e assistenza all'audit
Formiamo le persone, verifichiamo il sistema con un audit interno e ti affianchiamo nelle due fasi dell'audit dell'ente accreditato, integrando il tutto con il Modello 231.
Cosa ottieni
Un sistema che protegge l'impresa e chi la guida.
- Un certificato rilasciato da un ente terzo accreditato Accredia, con pieno valore riconosciuto
- Maggiore affidabilità e punteggi premiali nelle gare pubbliche, e un elemento a supporto del rating di legalità
- Un rafforzamento del Modello 231 sui reati corruttivi (art. 25 D.Lgs. 231/01) e della posizione degli amministratori
- Un presidio concreto su omaggi, conflitti di interesse, due diligence dei partner e rapporti con la PA
Come funziona
Il percorso verso il certificato.
- 01
Analisi del rischio corruttivo
Fotografiamo i processi esposti e definiamo il perimetro e il piano del sistema anti-corruzione.
- 02
Progettazione del sistema
Costruiamo politica, ruoli, controlli finanziari e commerciali, due diligence e canali di whistleblowing.
- 03
Formazione e audit interno
Formiamo le persone sui comportamenti corretti e proviamo il sistema con una verifica interna prima dell'ente.
- 04
Audit di certificazione
L'ente terzo accreditato Accredia verifica in due fasi (Stage 1 e Stage 2) e rilascia il certificato.
- 05
Mantenimento e integrazione 231
Gestiamo le sorveglianze annuali, il rinnovo e il raccordo con il Modello 231 e l'Organismo di Vigilanza.
Il certificato è rilasciato da un ente terzo accreditato Accredia: consulenza e certificazione restano ruoli separati (ISO/IEC 17021). La ISO 37001 rafforza il Modello 231 ma non ne garantisce automaticamente l'efficacia esimente, valutata in concreto dal giudice; punteggi e requisiti nelle gare dipendono dalle regole del singolo bando.
Domande frequenti
Le domande che ci fanno più spesso.
La ISO 37001 è obbligatoria?
No, non è imposta dalla legge. Diventa però un vantaggio competitivo concreto nelle gare pubbliche e nei rapporti con la PA e con le grandi committenti, e un segnale di affidabilità verso partner e stakeholder. In alcuni bandi è valorizzata a punteggio.
Che rapporto ha con il Modello 231?
Sono complementari. La ISO 37001 presidia in modo specifico i reati corruttivi previsti dall'art. 25 del D.Lgs. 231/01 e rafforza l'idoneità del Modello 231 su quel fronte, ma non lo sostituisce: l'efficacia esimente non è automatica e va valutata in concreto dal giudice. Il modo migliore di usarla è integrarla con il Modello 231 e l'Organismo di Vigilanza.
Vale per il rating di legalità?
È un elemento che può essere valorizzato: il rating di legalità è però rilasciato dall'AGCM sulla base di requisiti propri. La certificazione anti-corruzione documenta presìdi che vanno nella stessa direzione e rafforzano il profilo dell'impresa.
Copre anche la corruzione tra privati?
Sì. La norma riguarda la prevenzione della corruzione in senso ampio — sia nei confronti della Pubblica Amministrazione sia tra privati, attiva e passiva, diretta e tramite terzi. Non copre invece frode, cartelli o altre condotte illecite diverse dalla corruzione.
Quanto dura la certificazione?
Tre anni, con audit di sorveglianza annuali e un audit di rinnovo alla scadenza. Il certificato lo rilascia un ente terzo accreditato Accredia; noi prepariamo l'azienda e la affianchiamo all'audit.
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